Rund 150 Unternehmer sowie Vertreter aus Wirtschaft, Zivilgesellschaft und Politik ließen sich die Trigos-Gala in der Alten Universität in Graz nicht entgehen. "Die CSR ist Teil unserer Identität, durch den Trigos wird das Thema greifbar“ – BKS-Vorstandschefin Herta Stockbauer hat zu Beginn der diesjährigen Trigos-Streiermark-Gala nicht zu viel versprochen. CSR steht für „Corporate Social Responsibility“, also unternehmerische Verantwortung für die Gesellschaft. Jene Unternehmen, die in der Alten Universität in Graz im Rampenlicht standen, zeigen, wie vielfältig und nachhaltig dieses Engagement ausfallen kann.
Der Trigos gilt seit Jahren als wichtigster CSR-Preis des Landes und wird von vielen sozialen und wirtschaftlichen Organisationen getragen und begleitet, darunter neben der BKS Bank u. a. Caritas, Rotes Kreuz, Diakonie, Umweltdachverband, Wirtschaftsinitiative Nachhaltigkeit, CSR-Consultants, Strasser & Strasser, respACT, Kleine Zeitung sowie Industriellenvereinigung und Wirtschaftskammer.
"Ökologische und soziale Verantwortung"
Die diesjährigen Preisträger wussten in der mehrstufigen Juryphase besonders überzeugen. So konnte Saubermacher in der Kategorie „CSR-Engagement bei Großbetrieben“ über die begehrte Trophäe jubeln, dem Unternehmen wurde eine besonders nachhaltige „ökologische und soziale Verantwortung“ beschieden.
Bei den Mittelunternehmen konnte sich Saint-Gobain Rigips Austria mit Sitz in Bad Aussee durchsetzen. Geschäftsführer Peter Giffinger freute sich besonders, dass auch „ein Industrieunternehmen, ein Vertreter der old economy“ mit seinen Nachhaltigkeitskonzepten aufzeigen kann und betonte, dass Wirtschaftlichkeit und Engagement in Nachhaltigkeitsthemen kein Widerspruch sind.
Bei den Kleinunternehmen überragte der Labonca Biohof, der einmal mehr mit seiner „besonderen Kreislaufbewirtschaftung in der landwirtschaftlichen Nutztierhaltung“ zu überzeugen wusste.
Würdige Preisträger gab es auch in den Sonderkategorien. Für die beste Partnerschaft wurden Anton Paar und Alpha Nova prämiert, die schon vor Jahren erfolgreich damit begonnen haben, im Unternehmen individuell ausgerichtete Beschäftigungen für Menschen mit Behinderung zu schaffen. Zudem wurde 2015 ein Bürogebäude am Firmenareal zum Quartier für 40 unbegleitete minderjährige Flüchtlinge umgebaut.
Für Aufsehen sorgte auch das junge, auf eine sozialökonomische Form der Hausverwaltung spezialisierte Unternehmen dahir GmbH, das den Trigos als „CSR Newcomer“ überreicht bekam.